territoire par le biais d une course (calvados)

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Pontivy, 56, Morbihan, Bretagne

L'assistante de coordination contribue à la réalisation des missions du dispositif d'appui à la coordination en prenant part aux missions d'accompagnement des personnes et d'appui aux professionnels. Pour ce faire, elle (il) accueille, informe, oriente et conseille les personnes, leurs proches et les professionnels, et intervient en appui des coordinatrices de parcours. L'objectif est d'améliorer ou de consolider les parcours de santé des personnes quel que soit leur âge, leur pathologie ou leur handicap en leur proposant des réponses adaptées. Pour ce faire, elle (il) intervient sur les domaines du social, du médico-social et du sanitaire. Principales activités : Informer, orienter, conseiller les personnes et les professionnels faisant appel au service : - Assurer l'accueil téléphonique et physique, - Analyser la demande de la personne ou du professionnel, - Réaliser une primo-évaluation des besoins, - Informer, conseiller, orienter les personnes et les professionnels sur l'accès aux droits, l'offre médico-sociale, sociale et sanitaire, - Proposer une aide ponctuelle à la constitution de dossiers (demande de prestations, inscription en établissement d'hébergement, dossier[...]

Agent / Agente de développement d'habitat social

Emploi Social - Services à la personne

Fontaine, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans l'objectif de soutenir l'autonomie et l'inclusion sociale des personnes en situation de handicap, l'Afiph développe un dispositif d'habitat inclusif à Fontaine (38). Pour compléter ses équipes, l'association recherche son nouveau Coordinateur - Animateur de l'Habitat Inclusif (H/F) à temps partiel. Sous la responsabilité de la directrice de département, vous aurez en charge l'animation du Projet de Vie Sociale Partagé des 12 habitants du dispositif. Vos missions consisteront à promouvoir et développer les compétences des habitants , identifier les ressources du territoire et animer un réseau partenarial en interne et en externe. Plus précisément, vous contribuerez à : - Mettre en œuvre le projet de vie partagé, co-construit avec les habitants. - Favoriser l'émergence des attentes et aspirations des habitants tout en stimulant la dynamique collective du « vivre ensemble ». - Soutenir les compétences individuelles pour favoriser l'implication dans la vie sociale. - Servir d'interlocuteur(trice) pour les habitants, facilitant l'accès à l'information et aux services du territoire. - Organiser des temps conviviaux et des animations collectives pour renforcer les liens[...]

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Joinville, 52, Haute-Marne, Grand Est

Nouvelle Equation est la structure désignée par la Communauté de Communes du Bassin de Joinville en Champagne pour assurer l'animation du droit à l'emploi. A ce titre, Nouvelle Equation assure la mise en œuvre opérationnelle du projet, sous l'égide d'un Comité Local pour l'Emploi. Le projet s'inscrit dans une démarche participative, impliquant divers acteurs (public cible, associations, élus...) qu'il sera nécessaire de mobiliser et de coordonner. Au sein de l'association Nouvelle Equation et sous la responsabilité de la présidente, votre mission principale est d'assurer le suivi administratif de l'association et contribuer à la mise en place du projet "Territoire Zéro Chômeur de Longue Durée" en Bassin de Joinville (périmètre intercommunal). Missions : - Accompagner les Personnes Privées Durable d'Emploi volontaires (PPDE) : Assurer l'accueil téléphonique et physique au sein des locaux de l'association. Fournir les premiers éléments d'information aux usagers, bénévoles ou personnes privées durablement d'emploi (PPDE). Identifier et accueillir les demandeurs d'emploi volontaires. Assurer un suivi individuel et les accompagner dans leurs démarches vers l'emploi (en EBE ou[...]

Agent / Agente de propreté urbaine

Emploi Administrations - Institutions

Talmont-Saint-Hilaire, 85, Vendée, Pays de la Loire

En raison de l'augmentation de la fréquentation du territoire en période estivale, la Communauté de communes Vendée Grand Littoral recrute un Agent de brigade verte F/H pour assurer la propreté de ses points de collecte de déchets. MISSIONS Sous la responsabilité du chef d'exploitation, vous assurez le nettoyage et la maintenance des points de collecte des déchets en apport volontaire (PAV). Vous réalisez le nettoyage des abords des points d'apport volontaire (balayage, lavage, ramassage) aériens et enterrés. Vous transportez les déchets ramassés en déchetterie. Vous veillez au bon état d'utilisation des points d'apport volontaire en maintenant les opercules des bornes en bon état de propreté, en relevant les besoins d'intervention en maintenance ; en détectant les anomalies des équipements et les risques d'accidents. Vous réalisez les opérations de maintenance de 1er niveau. Au contact des usagers, vous sensibilisez à la gestion des déchets et au respect des consignes de tri. Vous rendez compte de votre activité à votre responsable. Vous travaillez dans le respect des protocoles d'accès et de sécurité aux lieux de vidage, et des règles et consignes de sécurité et d'hygiène. PROFIL Vous[...]

Moniteur(trice) maison familiale rurale en enseignt général

Emploi Enseignement - Formation

Salins-les-Bains, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Moniteur / Monitrice Contrat : Temps plein - 35h annualiséess Rémunération : Selon la convention collective nationale des MFR À propos de la MFR de Salins-les-Bains : La MFR de Salins-les-Bains est un établissement à taille humaine, ancré dans le territoire, qui accompagne des jeunes à partir de 14 ans, en formation par alternance. Nous proposons des parcours en 4e et 3e d'orientation, CAPa SAPVER (Services Aux Personnes et Vente en Espace Rural) et Bac Pro Services aux Personnes et Animation des Territoires. Notre projet éducatif s'appuie sur la pédagogie de l'alternance, une relation de proximité avec les jeunes et les familles, et une équipe pluridisciplinaire engagée. Les salariés bénéficient d'un rythme organisé sur 42 semaines travaillées par an, avec 5 semaines de congés payés fixes (congés scolaires) et 5 semaines de RTT également fixes. Un parcours de formation interne à la pédagogie MFR est assuré à chaque nouvel arrivant. Activités principales et responsabilités : Le poste de moniteur ou monitrice couvre un ensemble de missions pédagogiques et éducatives : - Enseignement : vous interviendrez prioritairement sur les matières scientifiques (biologie, écologie[...]

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Emploi

Lesperon, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Missions principales : 1. Conception et rédaction de projets partenariaux et de financements (30%) Concevoir des projets et leurs productions avec des partenaires. Définir et comprendre les besoins et les enjeux d'un territoire. Réaliser des temps de concertation avec des partenaires institutionnels pour la conception du projet (visite de terrain, entretiens, consultation de base de données, idéation des actions). Conception d'actions et d'outils de sensibilisation Concevoir des propositions d'actions et d'outils de sensibilisation en concertation avec les collectivités pour mieux faire connaître les enjeux littoraux. Participer à l'idéation, à l'innovation et à la prise d'initiatives. Concevoir des modes de restitutions des actions, des formats de diffusions. Rédiger des dossiers de partenariats et de financements. Rédiger des comptes rendus des actions menées. 2. Préparation et accompagnement de sorties terrain avec des chercheurs (20%) Documentation du travail de la recherche (temps de lecture et de prises d'informations). Réaliser des entretiens avec des chercheurs. Documenter des observations de terrain et les méthodes de travail des chercheurs (objets de recherche,[...]

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Talmont-Saint-Hilaire, 85, Vendée, Pays de la Loire

Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, la CC Vendée Grand Littoral recrute un Animateur prévention santé F/H afin d'assurer la continuité de la mise en œuvre des actions de prévention de santé sur le territoire. OFFRE Type d'emploi : contractuel Nombre de poste(s) : 1 Poste à pourvoir : du 1/09/25 au 16/01/26 Date limite de candidature : 30/06/25 Service d'affectation : Direction des Affaires Sociales et Familiales MISSIONS En collaboration avec la coordonnatrice de santé, vous assurez le pilotage de l'action collective de prévention santé par la mise en œuvre de l'offre de service sur le territoire en direction de tous les publics. En tant que référent des actions à déployer, vous planifiez les actions à mener et vous réalisez par la recherche d'intervenants extérieurs et la coordination de leurs interventions. Vous assurez également la communication des projets auprès des publics concernés via les partenaires identifiés. Vous constituez ensuite les groupes de bénéficiaires et vous organiser matériellement le déroulement de chaque journée (transport, logistique, repas, besoins en matériel). Par la suite, vous réalisez et vous analysez les évaluations[...]

Ingénieur / Ingénieure responsable d'îlot de production

Emploi Administrations - Institutions

Poix-de-Picardie, 80, Somme, Hauts-de-France

La CC2SO recrute un Responsable production H/F MISSIONS: Sous la responsabilité de la Directrice du Pôle Alimentation Locale, le ou la responsable production aura la charge de participer : - à la mise en œuvre des orientations stratégiques de la collectivité en matière de restauration collective - au suivi de la livraison de la cuisine centrale et de la légumerie - à la création en collaboration avec autres Directions de l'EPCI de l'écosystème de la production et la distribution des repas sur le territoire de la CC2SO. Il devra ainsi - proposer et mettre en œuvre les moyens permettant d'assurer une production efficiente et de qualité qui s'appuie sur les ressources produites par le territoire, dont il ou elle sera garant. - gérer efficacement l'ensemble des ressources humaines, économiques et techniques mis à disposition ACTIVITES 1. Management - Définition des besoins en personnel, élaboration des fiches de poste. - Recrutement, intégration, formation, et animation des équipes, entretiens d'évaluation, gestion des plannings. 2. Approvisionnement et achats - Mise en place des achats alimentaires selon les exigences légales et écoresponsables (EGALIM, local, saisonnalité). -[...]

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : L'association Saint Eloi Vive Ensemble (SEVE) gère un centre socioculturel/maison de quartier ayant pour mission l'animation de la vie sociale des quartiers de Saint Eloi et Breuil Mingot à Poitiers. C'est un territoire de 8000 habitants dont une partie en Politique de la Ville. SEVE a pour objet de favoriser le processus de participation et d'implication des habitants, faciliter l'accès à des actions de découverte et d'apprentissage comme vecteur d'épanouissement, favoriser la rencontre de l'autre en valorisant les potentiels de chacun, soutenir la vie associative du territoire. Son attention principale porte sur l'enfance, la jeunesse, les familles, l'animation citoyenne du territoire et l'accès à la culture. L'ambition du pôle jeunesse s'inscrit dans le déploiement du nouveau contrat de projet, avec pour objectif de garantir le vivre ensemble. L'Animateur-trice est rattaché.e au Directeur(trice) d'Accueil Collectif de Mineurs (ACM) et anime des temps d'accueil de loisirs. L'animateur-trice travaillera au sein du secteur jeunesse de la Maison de Quartier SEVE, et pourra être amené à encadrer des séjours. Missions principales : Contribuer à la[...]

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Bidart, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

LaNum Pays Basque, agence de développement des usages numériques de la Communauté d'Agglomération Pays Basque, recherche un(e) Chargé(e) de projet développement territorial. Sous l'autorité de la direction et en étroite collaboration avec les 2 permanents de l'agence, vous aurez pour mission de piloter le projet "Territoire Numérique Responsable en commun" qui se déroule de septembre 2024 à juin 2027. - Organiser et gérer les différentes phases du projet et des étapes de réalisation (planification, coordination, suivi et évaluation) ; - Assurer l'animation du projet et des différentes parties prenantes (internes et externes) en proposant des outils d'animation innovants (réunions collectives d'information, master class, ateliers, etc.) ; - Réaliser la rédaction de documentations techniques, et de cahiers des charges pour soutenir les phases de consultation et appels d'offres publics ; - Orchestrer la sélection de prestataires et gérer les relations avec les prestataires du projet (respect des plannings, qualité des travaux, remise des livrables, gestion des droits, etc.) ; - Connaître et coopérer avec des acteurs ressources de développement territorial pour promouvoir[...]

Formateur / Formatrice de Français Langue Étrangère - FLE -

Emploi Enseignement - Formation

Château-Thierry, 21, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

Le ministère de l'intérieur, ci-après dénommé ministère, est compétent pour l'accueil et l'accompagnement des étrangers ayant vocation à s'installer durablement sur le territoire français. Il s'appuie, dans cette mission, sur son opérateur, l'Office français de l'immigration et de l'intégration (OFII) dont les directions territoriales (DT) assurent la représentation sur le territoire. Conformément à l'article L. 413-2 du CESEDA, les étrangers primo-arrivants, ressortissants d'un pays tiers à l'Union européenne, qui sont autorisés à s'installer légalement et durablement sur le territoire français, signent un Contrat d'intégration républicaine (CIR) lors de l'accueil sur les plateformes de l'OFII. La signature du CIR engage les étrangers primo-arrivants dans un parcours d'intégration républicaine dont les objectifs principaux sont la compréhension et l'assimilation des valeurs et principes de la République, l'apprentissage de la langue française, l'intégration sociale et professionnelle. Dans ce cadre, les étrangers primo-arrivants suivent de manière assidue une formation civique d'une durée de 4 jours et, le cas échéant, une formation linguistique. Ainsi, suite au positionnement[...]

Formateur / Formatrice de Français Langue Étrangère - FLE -

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

Le ministère de l'intérieur, ci-après dénommé ministère, est compétent pour l'accueil et l'accompagnement des étrangers ayant vocation à s'installer durablement sur le territoire français. Il s'appuie, dans cette mission, sur son opérateur, l'Office français de l'immigration et de l'intégration (OFII) dont les directions territoriales (DT) assurent la représentation sur le territoire. Conformément à l'article L. 413-2 du CESEDA, les étrangers primo-arrivants, ressortissants d'un pays tiers à l'Union européenne, qui sont autorisés à s'installer légalement et durablement sur le territoire français, signent un Contrat d'intégration républicaine (CIR) lors de l'accueil sur les plateformes de l'OFII. La signature du CIR engage les étrangers primo-arrivants dans un parcours d'intégration républicaine dont les objectifs principaux sont la compréhension et l'assimilation des valeurs et principes de la République, l'apprentissage de la langue française, l'intégration sociale et professionnelle. Dans ce cadre, les étrangers primo-arrivants suivent de manière assidue une formation civique d'une durée de 4 jours et, le cas échéant, une formation linguistique. Ainsi, suite au positionnement[...]

Formateur / Formatrice de Français Langue Étrangère - FLE -

Emploi Enseignement - Formation

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Le ministère de l'intérieur, ci-après dénommé ministère, est compétent pour l'accueil et l'accompagnement des étrangers ayant vocation à s'installer durablement sur le territoire français. Il s'appuie, dans cette mission, sur son opérateur, l'Office français de l'immigration et de l'intégration (OFII) dont les directions territoriales (DT) assurent la représentation sur le territoire. Conformément à l'article L. 413-2 du CESEDA, les étrangers primo-arrivants, ressortissants d'un pays tiers à l'Union européenne, qui sont autorisés à s'installer légalement et durablement sur le territoire français, signent un Contrat d'intégration républicaine (CIR) lors de l'accueil sur les plateformes de l'OFII. La signature du CIR engage les étrangers primo-arrivants dans un parcours d'intégration républicaine dont les objectifs principaux sont la compréhension et l'assimilation des valeurs et principes de la République, l'apprentissage de la langue française, l'intégration sociale et professionnelle. Dans ce cadre, les étrangers primo-arrivants suivent de manière assidue une formation civique d'une durée de 4 jours et, le cas échéant, une formation linguistique. Ainsi, suite au positionnement[...]

Formateur / Formatrice de Français Langue Étrangère - FLE -

Emploi Enseignement - Formation

Caen, 14, Calvados, Normandie

Le ministère de l'intérieur, ci-après dénommé ministère, est compétent pour l'accueil et l'accompagnement des étrangers ayant vocation à s'installer durablement sur le territoire français. Il s'appuie, dans cette mission, sur son opérateur, l'Office français de l'immigration et de l'intégration (OFII) dont les directions territoriales (DT) assurent la représentation sur le territoire. Conformément à l'article L. 413-2 du CESEDA, les étrangers primo-arrivants, ressortissants d'un pays tiers à l'Union européenne, qui sont autorisés à s'installer légalement et durablement sur le territoire français, signent un Contrat d'intégration républicaine (CIR) lors de l'accueil sur les plateformes de l'OFII. La signature du CIR engage les étrangers primo-arrivants dans un parcours d'intégration républicaine dont les objectifs principaux sont la compréhension et l'assimilation des valeurs et principes de la République, l'apprentissage de la langue française, l'intégration sociale et professionnelle. Dans ce cadre, les étrangers primo-arrivants suivent de manière assidue une formation civique d'une durée de 4 jours et, le cas échéant, une formation linguistique. Ainsi, suite au positionnement[...]

Formateur / Formatrice de Français Langue Étrangère - FLE -

Emploi Enseignement - Formation

Évreux, 27, Eure, Normandie

Le ministère de l'intérieur, ci-après dénommé ministère, est compétent pour l'accueil et l'accompagnement des étrangers ayant vocation à s'installer durablement sur le territoire français. Il s'appuie, dans cette mission, sur son opérateur, l'Office français de l'immigration et de l'intégration (OFII) dont les directions territoriales (DT) assurent la représentation sur le territoire. Conformément à l'article L. 413-2 du CESEDA, les étrangers primo-arrivants, ressortissants d'un pays tiers à l'Union européenne, qui sont autorisés à s'installer légalement et durablement sur le territoire français, signent un Contrat d'intégration républicaine (CIR) lors de l'accueil sur les plateformes de l'OFII. La signature du CIR engage les étrangers primo-arrivants dans un parcours d'intégration républicaine dont les objectifs principaux sont la compréhension et l'assimilation des valeurs et principes de la République, l'apprentissage de la langue française, l'intégration sociale et professionnelle. Dans ce cadre, les étrangers primo-arrivants suivent de manière assidue une formation civique d'une durée de 4 jours et, le cas échéant, une formation linguistique. Ainsi, suite au positionnement[...]

Formateur / Formatrice de Français Langue Étrangère - FLE -

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Le ministère de l'intérieur, ci-après dénommé ministère, est compétent pour l'accueil et l'accompagnement des étrangers ayant vocation à s'installer durablement sur le territoire français. Il s'appuie, dans cette mission, sur son opérateur, l'Office français de l'immigration et de l'intégration (OFII) dont les directions territoriales (DT) assurent la représentation sur le territoire. Conformément à l'article L. 413-2 du CESEDA, les étrangers primo-arrivants, ressortissants d'un pays tiers à l'Union européenne, qui sont autorisés à s'installer légalement et durablement sur le territoire français, signent un Contrat d'intégration républicaine (CIR) lors de l'accueil sur les plateformes de l'OFII. La signature du CIR engage les étrangers primo-arrivants dans un parcours d'intégration républicaine dont les objectifs principaux sont la compréhension et l'assimilation des valeurs et principes de la République, l'apprentissage de la langue française, l'intégration sociale et professionnelle. Dans ce cadre, les étrangers primo-arrivants suivent de manière assidue une formation civique d'une durée de 4 jours et, le cas échéant, une formation linguistique. Ainsi, suite au positionnement[...]

Formateur / Formatrice de Français Langue Étrangère - FLE -

Emploi Enseignement - Formation

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Le ministère de l'intérieur, ci-après dénommé ministère, est compétent pour l'accueil et l'accompagnement des étrangers ayant vocation à s'installer durablement sur le territoire français. Il s'appuie, dans cette mission, sur son opérateur, l'Office français de l'immigration et de l'intégration (OFII) dont les directions territoriales (DT) assurent la représentation sur le territoire. Conformément à l'article L. 413-2 du CESEDA, les étrangers primo-arrivants, ressortissants d'un pays tiers à l'Union européenne, qui sont autorisés à s'installer légalement et durablement sur le territoire français, signent un Contrat d'intégration républicaine (CIR) lors de l'accueil sur les plateformes de l'OFII. La signature du CIR engage les étrangers primo-arrivants dans un parcours d'intégration républicaine dont les objectifs principaux sont la compréhension et l'assimilation des valeurs et principes de la République, l'apprentissage de la langue française, l'intégration sociale et professionnelle. Dans ce cadre, les étrangers primo-arrivants suivent de manière assidue une formation civique d'une durée de 4 jours et, le cas échéant, une formation linguistique. Ainsi, suite au positionnement[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Formerie, 60, Oise, Hauts-de-France

Association Intermédiaire, NOOE Emploi, a pour objet de permettre à des personnes sans emploi de travailler, dans le cadre de CDD D'Usage et de mise à disposition auprès de particuliers, entreprises et collectivités, favorisant leur retour à l'emploi durable. L'association assure l'accueil et l'accompagnement de ses salariés tout au long de leur parcours au sein de la structure. Nooe emploi est membre de NOE+, Groupe Economique Solidaire. Les autres associations membres sont le service d'aide à domicile Bien chez soi et l'Atelier Chantier d'Insertion ACI, Chantiers en Picardie Verte. NOE+ fonde son action et ses prestations sur des valeurs d'écoute, de partage, de respect, de dignité et solidarité et de sens de l'autre. NOE + œuvre sur l'emploi, les services et l'inclusion professionnelle sur le territoire du Nord-Ouest du département de l'Oise. (113 communes) Nos principaux objectifs : - Apporter des services ou des activités de qualité créateurs d'emplois - Initier des projets répondant aux besoins du territoire et de ses habitants - Assurer une proximité des services dans la ruralité, dans le partenariat et dans le travail en réseau avec les acteurs locaux Mission Principale[...]

Formateur / Formatrice de Français Langue Étrangère - FLE -

Emploi Enseignement - Formation

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Le ministère de l'intérieur, ci-après dénommé ministère, est compétent pour l'accueil et l'accompagnement des étrangers ayant vocation à s'installer durablement sur le territoire français. Il s'appuie, dans cette mission, sur son opérateur, l'Office français de l'immigration et de l'intégration (OFII) dont les directions territoriales (DT) assurent la représentation sur le territoire. Conformément à l'article L. 413-2 du CESEDA, les étrangers primo-arrivants, ressortissants d'un pays tiers à l'Union européenne, qui sont autorisés à s'installer légalement et durablement sur le territoire français, signent un Contrat d'intégration républicaine (CIR) lors de l'accueil sur les plateformes de l'OFII. La signature du CIR engage les étrangers primo-arrivants dans un parcours d'intégration républicaine dont les objectifs principaux sont la compréhension et l'assimilation des valeurs et principes de la République, l'apprentissage de la langue française, l'intégration sociale et professionnelle. Dans ce cadre, les étrangers primo-arrivants suivent de manière assidue une formation civique d'une durée de 4 jours et, le cas échéant, une formation linguistique. Ainsi, suite au positionnement[...]

Formateur / Formatrice de Français Langue Étrangère - FLE -

Emploi Enseignement - Formation

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Le ministère de l'intérieur, ci-après dénommé ministère, est compétent pour l'accueil et l'accompagnement des étrangers ayant vocation à s'installer durablement sur le territoire français. Il s'appuie, dans cette mission, sur son opérateur, l'Office français de l'immigration et de l'intégration (OFII) dont les directions territoriales (DT) assurent la représentation sur le territoire. Conformément à l'article L. 413-2 du CESEDA, les étrangers primo-arrivants, ressortissants d'un pays tiers à l'Union européenne, qui sont autorisés à s'installer légalement et durablement sur le territoire français, signent un Contrat d'intégration républicaine (CIR) lors de l'accueil sur les plateformes de l'OFII. La signature du CIR engage les étrangers primo-arrivants dans un parcours d'intégration républicaine dont les objectifs principaux sont la compréhension et l'assimilation des valeurs et principes de la République, l'apprentissage de la langue française, l'intégration sociale et professionnelle. Dans ce cadre, les étrangers primo-arrivants suivent de manière assidue une formation civique d'une durée de 4 jours et, le cas échéant, une formation linguistique. Ainsi, suite au positionnement[...]

Formateur / Formatrice de Français Langue Étrangère - FLE -

Emploi Enseignement - Formation

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Le ministère de l'intérieur, ci-après dénommé ministère, est compétent pour l'accueil et l'accompagnement des étrangers ayant vocation à s'installer durablement sur le territoire français. Il s'appuie, dans cette mission, sur son opérateur, l'Office français de l'immigration et de l'intégration (OFII) dont les directions territoriales (DT) assurent la représentation sur le territoire. Conformément à l'article L. 413-2 du CESEDA, les étrangers primo-arrivants, ressortissants d'un pays tiers à l'Union européenne, qui sont autorisés à s'installer légalement et durablement sur le territoire français, signent un Contrat d'intégration républicaine (CIR) lors de l'accueil sur les plateformes de l'OFII. La signature du CIR engage les étrangers primo-arrivants dans un parcours d'intégration républicaine dont les objectifs principaux sont la compréhension et l'assimilation des valeurs et principes de la République, l'apprentissage de la langue française, l'intégration sociale et professionnelle. Dans ce cadre, les étrangers primo-arrivants suivent de manière assidue une formation civique d'une durée de 4 jours et, le cas échéant, une formation linguistique. Ainsi, suite au positionnement[...]

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants et animation RAM

Emploi Administrations - Institutions

Sauzé-Vaussais, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Vous participerez à la réalisation du projet éducatif global de l'intercommunalité et travaillerez en transversalité avec vos homologues du territoire ainsi qu'avec les chargés de missions PEDT. Vous serez responsable des agents et des structures Petite Enfance - Enfance - Jeunesse de votre secteur géographique. Vous aurez en charge le management et l'organisation des équipes. Vous serez garant de la bonne gestion administrative, réglementaire et financière de votre secteur. EN DÉTAIL, VOS MISSIONS SERONT LES SUIVANTES : - Pilotage des politiques publiques o Mettre en œuvre les orientations politiques à travers des plans d'action. o Identifier les opportunités et optimiser les ressources. o Adapter l'offre d'accueil aux besoins des familles et animer les commissions d'attribution. o Contribuer à l'analyse socio-économique du territoire. o Développer des actions de soutien à la parentalité et à la continuité éducative. - Gestion administrative, RH et financière o Assurer le suivi administratif (bilans, déclarations, subventions, logiciels métiers). o Organiser et optimiser la gestion des ressources humaines (planning, demande de recrutements, encadrement). o Piloter[...]

Directeur / Directrice de projets des territoires connectés

Emploi

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Le Grdr Migration-Citoyenneté-Développement est une ONG internationale de solidarité qui œuvre depuis sa création en 1969 en Afrique de l'Ouest (Mali, Mauritanie, Sénégal, Guinée Bissau, Guinée), plus récemment en Afrique du Nord (Algérie, Tunisie) et en France. Son activité principale en France est d'accompagner les personnes en migrations ou issues des migrations, dans leurs initiatives individuelles et collectives, qu'elles soient sociales, culturelles ou économiques. Ainsi, le Grdr construit des passerelles de solidarités entre « ici et là-bas » - les dynamiques sur le « double espace » - autour d'enjeux communs liés aux problématiques d'inclusion sociale, économique et citoyenne des personnes issues de l'immigration. Il tisse aux échelles locales des partenariats internationaux afin de porter des défis partagés (ODD Horizon 2030). Son siège social se trouve à Montreuil. En France, le Grdr est organisé autour de 3 antennes régionales : Hauts de France (Lille), Ile de France (Montreuil) et Normandie (Rouen), et intervient dans les champs thématiques suivants : accès aux droits, inclusion sociale, insertion socio-professionnelle, entrepreneuriat, appui aux mouvements associatifs[...]

Assistant social / Assistante sociale de secteur

Emploi

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Description du poste à pourvoir Rôle : - Favoriser l'accès ou le maintien dans le logement des personnes en situation de précarité et de vulnérabilité - Organiser et animer la Commission Technique de Prévention des Expulsions (CTPE) de la commune d'Avignon Enjeux : Réduire les concours de la Force Publique et éviter les ruptures de parcours d'accompagnements Missions et responsabilités Assurer une évaluation globale des ménages touchés par une assignation ou un CFP Répondre aux demandes de diagnostics sociaux et financiers orientés par le Conseil Départemental pour les ménages touchés par une assignation ou un concours de la Force Publique. Assurer un accompagnement renforcé sous la forme d'équipe mobile Capter et accompagner le public au travers de la logique d'intervention « d'aller vers » et de résolution de la problématique globale. Favoriser l'ouverture de l'ensemble des droits du ménage rencontré sur les différents aspects de la problématique repérée. Se positionner dans une démarche bienveillante, éducative. Adapter les modalités d'accompagnement au degré d'autonomie du ménage. Animation/Coordination de la Commission Technique de Prévention des Expulsions d'Avignon Travailler[...]

Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Emploi

Taverny, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Le Pôle Hébergements Collectifs regroupe plusieurs structures d'hébergement d'urgence (CHU) et CHRS, maison relais répartis sur l'ensemble du territoire Val d'Oisien. Implanté sur une large partie du territoire et fort de sa capacité d'accueil, ses équipes s'appuient sur une démarche d'intervention et d'accompagnement social global auprès des publics et sur un vivier de partenaires dense et pluriel. Il a pour missions la mise à l'abri d'urgence, l'accueil et l'accompagnement des personnes isolées et des familles en situation de détresse sociale. Le Pôle hébergements collectifs a accueilli et hébergé plus de 1 600 personnes au titre de la lutte contre l'exclusion. Le/la travailleur(euse) social(e) réalisera au sein du CHU de Taverny un accompagnement social global auprès des résidents, sous la responsabilité directe de la Cheffe de service. Le CHU accueille 49 personnes (femmes isolées ou monoparentales) hébergées dans des studios individuels. PRINCIPALES MISSIONS : √ Préparer et assurer l'accueil et l'installation des personnes accueillies dans les hébergements. √ Accompagner les ménages dans les différentes démarches selon leur situation (administratives, budgétaires,[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Pontoise, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Le Pôle Hébergements Collectifs regroupe plusieurs structures d'hébergement d'urgence CHU et CHRS répartis sur l'ensemble du territoire Valdoisien. Implanté sur une large partie du territoire et fort de sa capacité d'accueil, ses équipes s'appuient sur une démarche d'intervention et d'accompagnement social globale auprès des publics et sur un vivier de partenaires dense et pluriel. Il a pour missions la mise à l'abri d'urgence, l'accueil et l'accompagnement des personnes isolées et des familles en situation de détresse sociale. Le travailleur social réalisera au sein du CHU de Pontoise un accompagnement social global auprès des résidents (personnes isolées et familles), sous la responsabilité directe de la Cheffe de service. PRINCIPALES MISSIONS √ Préparer et assurer l'accueil et l'installation des personnes accueillies dans les hébergements. √ Accompagner les ménages dans les différentes démarches selon leur situation (administratives, budgétaires, médicales.) et constituer les dossiers s'y afférents (CMUC, CAF.). √ Participer avec l'équipe au soutien et à l'accompagnement des personnes dans leur quotidien (entretien de l'hébergement, parentalité.). √ Rédiger des écrits[...]

Médecin spécialiste

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

[41369] Centre Hospitalier de Mayotte Le Centre Hospitalier de Mayotte recherche un(e) Médecin pour l'Equipe Mobile d'Accompagnement et de Soins Palliatifs (EMASP). L'EMASP a été créee en octobre 2019. Une équipe hors norme pensée pour ce territoire particulier. Elle est composée de : - 4 ETP médecin (dont 1 à pouvoir) + 1 assistant - 5 ETP IDE (dont 1 ETP Puer) - 5 ETP AS - 1 ETP Psychologue - 1 ETP ASS - 1 ETP référent cultuel et culturel - 1 ETP CDS - 1 Logisticien - 1 ETP AMA L'activité est intra et extrahospitalière sur toute l'île (domicile, pas de structure médico-sociale). En tant que Médecin pour l'EMASP, votre activité consistera à : - Prise en charge médicale et accompagnement des patients et de leur entourage - Activité clinique d'évaluation : conseil et prise en charge au lit du malade (intra et extrahospitalier, avec prescriptions) - Participation aux commissions, instances ou groupes de travail institutionnels - Développement d'un réseau professionnel avec les acteurs du territoire - Contribution au développement continu de la qualité et de la gestion des risques au sein de l'établissement (certification HAS, évaluation des pratiques professionnelles, etc...) -[...]

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants et animation RAM

Emploi Administrations - Institutions

Conty, 80, Somme, Hauts-de-France

La CC2SO recrute un Animateur Relais Petite Enfance H/F VOS MISSIONS Le RPE participe à un réseau dynamique de services pour la petite enfance, gérés par l'intercommunalité : crèche « les Fripouilles » à Essertaux, Halte Garderie Itinérante « Roul'doudou », crèche « Les Frimousses » à Poix-de-Picardie, crèche « Mozaïc » à Airaines, RPE de Conty, salon de la petite enfance Vous serez en charge d'informer les parents et les professionnels de la petite enfance tout en offrant un cadre de rencontres et d'échanges des pratiques professionnelles pour l'ensemble des interlocuteurs de la collectivité et du territoire ACTIVITES DU POSTE Informer les parents et les professionnels de la petite enfance des modes d'accueil individuels et collectifs existant sur le territoire concerné Orienter les parents vers les interlocuteurs privilégiés Communiquer avec les (futurs) professionnels sur l'ensemble des métiers de la petite enfance Informer les assistants maternels sur les diverses modalités d'exercice de leur profession et sur les différentes aides possibles Apporter un premier niveau d'information sur les différents modes d'exercice du métier de garde à domicile Délivrer[...]

Responsable achats et logistique

Emploi Hôpitaux - Médecine

Pont-Audemer, 27, Eure, Normandie

Le centre hospitalier de la Risle est un hôpital de proximité (service d'urgences et SMUR, consultations, imagerie, hôpital de jour, services de médecine, de soins médicaux et de réadapation, unité de soins de longue durée, EHPAD de Pont Audemer et de Beuzeville, pharmacie). Il est en direction commune avec le Groupe Hospitalier du Havre (GHH), dans le cadre du Groupement Hospitalier de Territoire de l'Estuaire de la Seine. Le responsable achat et logistique de site est chargé de conduire et d'assurer le bon fonctionnement de plusieurs services de prestation hôtelière et de support aux soins Il participera activement, avec la Direction de site, l'encadrement soignant et technique, au projet de mise en service du nouvel hôpital prévue pour 2027. L'établissement recherche un(e) responsable achats et logistique à temps plein avec les missions suivantes: - Gestion : - plans d'investissement, matériel biomédical et non médical : recensement des besoins, analyse, suivi des commandes et mises en service, retour d'information. - Coordination du plan d'équipement et du déménagement pour le nouvel hôpital. - achats d'exploitation : achats courants, contrats de maintenance,[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Economie - Finances

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Le Cerema, établissement public relevant du ministère de la Transition écologique et de la Cohésion des territoires, est le premier établissement à pilotage partagé entre l'État et les collectivités territoriales. Il est présent au plus près des territoires avec ses 2 500 agents répartis dans 27 implantations de l'hexagone et des Outre-mer. Capitalisant plus de 70 ans d'expertise, le Cerema constitue aujourd'hui un acteur de référence pour accompagner l'État, les collectivités locales et les entreprises dans l'adaptation au changement climatique. Il contribue également à la cohésion et à la transition écologique des territoires. Doté d'un fort potentiel d'innovation et de recherche incarné notamment par son institut Carnot Clim'adapt, le Cerema agit dans 6 domaines d'activités : Expertise & ingénierie territoriale, Bâtiment, Mobilités, Infrastructures de transport, Environnement & Risques, Mer & Littoral. La direction territoriale Ouest constitue l'une des 11 directions du Cerema. Elle compte environ 250 agents (octobre 2020) répartis en deux départements d'études, une mission ainsi qu'un secrétariat général à Nantes et deux agences à Angers et St Brieuc. Le secrétariat[...]

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi

Attigny, 80, Ardennes, Hauts-de-France

Mouvement familial et d'éducation populaire, Familles Rurales est un acteur majeur de la vie de nos territoires ruraux. Il intervient notamment dans les secteurs de la petite enfance, l'enfance et la jeunesse, il contribue à l'animation et au développement de nombreux services d'intérêt général (crèches, accueils de loisirs, accompagnement d'enfants en situation de handicap, actions culturelles et sociales, tiers-lieu, transport solidaire, inclusion numérique.). L'Association de territoire des Crêtes Préardennaises recrute un-une Directeur-trice de crèche. Sous la responsabilité de la Responsable Petite Enfance et Parentalité de la Fédération et de l'Association de territoire des Crêtes Préardennaises, le-a Directeur-rice assure : - Le pilotage de l'établissement - La gestion administrative - L'encadrement et la gestion des ressources humaines Missions : - Concevoir et mettre en œuvre le projet d'établissement - Assurer le maintien d'une culture de la bienveillance - bientraitance - Concevoir l'organisation de l'accueil de chaque enfant et établir une relation de confiance avec les parents - Assurer le conseil technique et soutien des équipes - Optimiser la capacité[...]

Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Pour la Direction Transport et Mobilités Une « Agent technique polyvalent en charge de la maintenance du service de vélos en libre services (VLS) » (H/F) Filière Technique / Poste de catégorie C / Grade d'Adjoint technique Poste à pourvoir dès SEPTEMBRE 2025 La Communauté d'Agglomération d'Epinal a créé en 2019 son premier service Vilvolt pour la location longue durée. En juillet 2021, Vilvolt s'est développé avec un système de vélos en livre service (VLS) : 250 vélos et 35 stations réparties sur le territoire de la CAE. A l'été 2023, cette offre est passée à 600 vélos et 77 stations pour desservir davantage de communes, d'habitants et d'entreprises. Ce service est encore aujourd'hui en extension, et d'ici la fin de l'année, nous prévoyons une offre de 750 vélos et 110 stations. Sous la responsabilité du responsable d'exploitation VilVolt libre-service, vous intervenez au quotidien pour le bon fonctionnement du service : - Vous intervenez sur la bonne répartition des vélos en libre-service sur les bornes du territoire au cours de la journée. - Vous assurez la maintenance légère des vélos du service VilVolt libre-service (vélo à assistance électrique) sur le terrain :[...]

Agent / Agente d'entretien des collectivités

Emploi Administrations - Institutions

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

Le projet de territoire à l'échelle des 11 communes de l'ACSO porte le défi d'un développement des espaces urbains, notamment dans le coeur de l'agglomération, tout en créant de nouveaux équilibres et confortant le patrimoine naturel et culturel du territoire. De grands projets émergeront au cours du mandat et oeuvreront au développement économique du territoire et à l'amélioration de la qualité de vie. Les opérations d'aménagement entrent en phase opérationnelle que ce soit Gare Coeur d'Agglomération et son éco quartier GOURNAY les Usines, le pôle d'échange multimodal de la gare de Creil, l'Ec'eau port de Creil, la reconversion du site Marinoni-Goss. En reconstruisant la ville sur la ville, les projets accompagnent de forts enjeux de dépollution et démolition notamment lors de reconversions de friches industrielles. Au sein du service Bâtiment de la Direction du Patrimoine, des Espaces Publics et Bâtiments, l'agent.e d'entretien et de maintenance sera sous la responsabilité hiérarchique du responsable du complexe Marie Curie et l'encadrement fonctionnel du responsable du gymnase Jules Uhry. Dans le cadre de ses missions, l'agent.e assure l'entretien, le fonctionnement de[...]

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi

Givrand, 85, Vendée, Pays de la Loire

Le Centre Intercommunal d'Actions Sociales (CIAS) est un établissement public administratif à caractère obligatoire, qui participe à la mise en œuvre de la politique sociale définie par les élus. Le CIAS du Pays de Saint Gilles Croix de Vie est structuré en plusieurs pôles : Petite Enfance, Enfance, Social/Sénior et Projet. Il intervient dans divers domaines tels que la petite enfance, l'enfance, la parentalité, la santé, le handicap, les solidarités et les seniors. Le CIAS du Pays de Saint Gilles Croix de Vie recherche un(e) Directeur(trice) du Pôle Enfance pour piloter et coordonner nos actions en faveur des enfants et des familles, dans le cadre de la compétence mercredi et vacances scolaires des 10 accueils de loisir du territoire. Sous la responsabilité de la Directrice Générale du CIAS, vous êtes chargé(e) des missions suivantes : - Coordination et supervision des 10 ALSH du territoire, en veillant à la qualité et à l'équité des services proposés, - Pilotage et évaluation des actions des responsables des deux accueils de loisirs sans hébergement (ALSH) en régie directe pour garantir un service public de proximité et de qualité, - Application des normes et des réglementations[...]

Développeur culturel / Développeuse culturelle

Emploi

Bagnols-sur-Cèze, 30, Gard, Occitanie

DESCRIPTION DU POSTE Sous la responsabilité du Coordinateur et de l'équipe de direction, le.la chargé.e de Médiation Culturelle et développement du projet de territoire assure la conception, la mise en place et le suivi des actions culturelles de la structure sur le territoire du Gard Rhodanien et des départements limitrophes, auprès de publics variés. Iel assurera également les liens avec les structures du territoire afin de proposer de nouvelles actions, dans le cadre des missions de l'ESS et du développement global de la structure. Iel est le garant.e des valeurs de la structure dans le choix des actions proposées, développant l'activité au travers d'un catalogue d'actions et de partenaires adaptés (établissements scolaires, Instituts Médico-Educatifs, établissement de soin, de santé, associations et partenaires de l'ESS, collectivités territoriales...). Missions globales : - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre de la stratégie des actions culturelles et artistiques - Coordination, mise en œuvre et suivi des actions culturelles (logistique, financier, administratif, rétroplanning) - Prospection de partenaires privés, publics et institutionnels - Réalisation[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Bagnols-sur-Cèze, 30, Gard, Occitanie

Prise de poste: Juin Sous la responsabilité du Directeur et particulièrement du responsable de l'offre de service , du responsable du dispositif CEJ et en collaboration et complémentarité avec les autres membres de l'équipe, le-la conseiller-ère assure les missions d'accueil, information, orientation, accompagnement des jeunes de 16 à 25 ans, sortis du système scolaire et résidant sur le territoire d'intervention de la Mission Locale. Missions principales : - Recevoir les jeunes de 16 à 25 ans en entretien individuel et collectif, - Etablir un diagnostic individuel sur la situation du public reçu, - Informer et aider à l'orientation du public ciblé, - Accompagner l'élaboration du parcours d'insertion, - Accompagnement individuel renforcé dans le cadre de programmes et dispositifs, - Coopérer avec des partenaires extérieurs, - Assurer une veille sur l'activité d'insertion, - Assurer un suivi administratif. - -ANIMATION d'ateliers Missions spécifiques : DISPOSITIF CEJ - Permanence UZES et REMOULINS (2 jours semaine environs ) siège MLJ Bagnols sur Cèze. Connaissances - Connaissance du public jeune 16/25 ans, des dispositifs dans les domaines de l'emploi,[...]

Responsable d'association à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Vienne, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

MISSION GENERALE : - Participe à la définition des orientations de l'association - Traduit les orientations de la Présidente et du Conseil d'Administration en programmes et plans d'actions et en assure l'évaluation - Coordonne les équipes - Garantie l'application des orientations définies, la gestion des ressources humaines et matérielles de l'association Les missions du directeur(rice) sont : - Organiser et mettre en œuvre - Mettre en œuvre des outils d'observation sociale et de diagnostic - Analyser les besoins sociaux et la demande sociale du territoire - Représenter l'association dans les instances institutionnelles et partenariales - Superviser les supports de communication nécessaires à la promotion des projets - Mettre en œuvre l'offre de service sur le territoire - Piloter les dispositifs de l'association sur le territoire d'intervention - Encadrer et animer les équipes professionnelles ainsi que coordonner l'ensemble inter - institutionnel de professionnels travaillant en lien avec l'association - Garantir le respect des règles de confidentialité, d'éthique et de déontologie - Impulser une dynamique de réflexion et d'innovation en matière d'intervention sociale -[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Agent / Agente de développement d'habitat social

Chargé / Chargée de mission développement local

Agent / Agente de propreté urbaine

Moniteur(trice) maison familiale rurale en enseignt général

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Animateur / Animatrice d'enfants

Ingénieur / Ingénieure responsable d'îlot de production

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Formateur / Formatrice de Français Langue Étrangère - FLE -

Formateur / Formatrice de Français Langue Étrangère - FLE -

Formateur / Formatrice de Français Langue Étrangère - FLE -

Formateur / Formatrice de Français Langue Étrangère - FLE -

Formateur / Formatrice de Français Langue Étrangère - FLE -

Formateur / Formatrice de Français Langue Étrangère - FLE -

Formateur / Formatrice de Français Langue Étrangère - FLE -

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Formateur / Formatrice de Français Langue Étrangère - FLE -

Formateur / Formatrice de Français Langue Étrangère - FLE -

Formateur / Formatrice de Français Langue Étrangère - FLE -

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants et animation RAM

Directeur / Directrice de projets des territoires connectés

Assistant social / Assistante sociale de secteur

Repas de rue

Repas de rue

Activ’été 2025

SPORTEZ-VOUS BIEN 2025 - MONTMORILLON

SPORTEZ-VOUS BIEN 2025 - MONTMORILLON

Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Médecin spécialiste

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants et animation RAM

Responsable achats et logistique

Assistant administratif / Assistante administrative

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Agent / Agente d'entretien des collectivités

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Concerts des vendredis de l'été

L'art dans les chapelles

Visite guidée du centre d'interprétation Amerikanoinea et du village / en espagnol / Visita guiada

Visite guidée du centre d'interprétation Amerikanoinea et du village

Visite guidée du centre d'interprétation Amerikanoinea et du village / en basque/Bisita gidatua

Visite commentée du Centre de stockage de la Manche

Visite commentée du Centre de stockage de la Manche

Sortie VTTAE à La Pierre Saint-Martin

Développeur culturel / Développeuse culturelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Responsable d'association à caractère social

Ressources supplémentaires